Vi søker en trivelig og dyktig teknisk inspektør med opplæringsansvar for at sikre pågående utvikling av teknisk kompetanse i nettværket i Norge. 

Har du erfaring fra lastbil-/eller bilbransjen? Trives du med å hjelpe andre til å lykkes og har lyst til å jobbe i et hyggelig arbeidsmiljø? Da er det DEG vi leter etter!

For tiden er vi det mest spennende og innovative selskapet innenfor transportsektoren. Det tør vi påstå på grunn av det betydelige potensialet som ligger både i selskapet, i markedet og ikke minst rammene til å utvikle oss videre som vi har fått fra vår solide og ressurssterke eier. Med kombinasjonen av jordnær kultur, dyktige ansatte og produkter med svært høy kvalitet - mener vi å ha vårt på det tørre.

Vil du teste påstanden og ikke minst, være med å utvikle MAN videre? Vi styrker vår tekniske avdeling og er på jakt etter en dyktig person som skal bidra til teknisk opplæring og sikre at MAN Norge har en planmessig forvaltning og utvikling av teknisk kompetanse i nettverket i Norge. 

Stillingen inngår i gruppen av tekniske inspektører og kursholdere og rapporterer til Leder for Teknisk avdeling. Arbeidsplassen vil ha base fra vårt hovedkontor på Fjellhamar.

Ditt ansvar:

• Gjennomføre teknisk opplæring i henhold til konsernets opplæringsanbefalinger
• Tilrettelegging for kursgjennomføring
• Bidra til at MANs systemer for kompetanseforvaltning blir benyttet riktig i hele nettverket
• Kartlegge og holde oversikt over teknisk opplæringsbehov i nettverket
• Utarbeide opplæringsplaner som bidrar til å nå kompetansemålene, herunder avstemning av ressursbehov både internt og eksternt (økonomi, personell)
• Støtte utarbeidelse av lokale opplæringsplaner som er samstemt med sentrale planer
• Sikre at webbaserte kurs har god kvalitet og er tilgjengelige for brukere i nettverket
• Holde kontakt med MAN Academy i Tyskland. Informere om og implementere nyheter og endringer

Hvilken kunnskap må du ha for å lykkes i denne stillingen?

• Solid bilrelatert teknisk bakgrunn, helst fra tungbil
• Gjerne høyere utdannelse, men relevant erfaring kan vektlegges
• Ønskelig med erfaring fra teknisk opplæring og/eller kompetanseforvaltning
• Må trives i en opplæringsrolle og kunne gjennomføre opplæring selv
• Må kunne kommunisere, påvirke og bygge sterke relasjoner med ansatte i alle deler av organisasjonen
• Sterkt pågangsmot og gjennomføringsevne
• Evne til å håndtere flere prioriteringer og overholde tidsfrister
• God kompetanse i bruk af Microsoft Office-programmer
• Gjerne erfaring med bruk af LMS systemer
• Ha god skriftlig og muntlig fremstillingsevne i både norsk og engelsk, evt. gjerne tysk
• Førerkort klasse B, gjerne tungbil/buss i tillegg
  

Slik lykkes du...

• Evner å se medarbeidere, lede og motivere dem
• God prosessforståelse og evne til helhetlig og langsiktig planlegging
• Du er aktiv og initiativrik og ikke redd for å ta avgjørelser
• Strukturert og tydelig med stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne
• Du er nysgjerrig og liker tekniske utfordringer
  
• Du etterlever våre kjerneverdier: Respekt - Kundefokus - Lagånd - Ansvar - Eliminering af avfall*)

“Elimination of waste” er i oversatt betydning å forenkle arbeidsprosesser for å sikre bedre drift.

Hos oss får du…

• Meget motiverende og konkurransedyktige betingelser
• Kompetanseutvikling og coaching i forhold til ny teknologi
• Anledning til å være med på å skape et læringsmiljø som du er stolt av 
• En av bransjens beste forsikrings- og pensjonsordninger
• Bidrag / rabatter på treningssenter
• En spennende og lærerik arbeidsplass med muligheter for utvikling

Dersom du har spørsmål om stillingen, må du gjerne ta kontakt med leder for teknisk avdeling Gunner Kommisrud - tlf. 908 86 574.